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解釋令函公告
外國人從事就業服務法第四十六條第一項第一款至第六款工作資格及審查標準(民國 106 年 07 月 26 日) 非現行版本現行法規
第 4 條
本法第四十六條第一項第一款所稱專門性及技術性工作,指外國人受聘僱
從事下列具專門知識或特殊專長、技術之工作:
一、營繕工程或建築技術工作。
二、交通事業工作。
三、財稅金融服務工作。
四、不動產經紀工作。
五、移民服務工作。
六、律師、專利師工作。
七、技師工作。
八、醫療保健工作。
九、環境保護工作。
十、文化、運動及休閒服務工作。
十一、學術研究工作。
十二、獸醫師工作。
十三、製造業工作。
十四、批發業工作。
十五、其他經中央主管機關會商中央目的事業主管機關指定之工作。
第 5-1 條
在我國公立或經立案之私立大專以上校院畢業之外國留學生、僑生或其他
華裔學生,除符合本標準其他規定外,依附表計算之累計點數滿七十點者
,得受聘僱從事第四條之工作,不受前條規定之限制。
中央主管機關應就前項許可之人數數額、申請期間、申請文件及核發許可
程序公告之。
第 8 條
外國人受聘僱或依國際協定開放之行業項目所定契約,在中華民國境內從
事第四條之工作,其薪資或所得報酬不得低於中央主管機關公告之數額。
第 38 條
外國人受聘僱從事本法第四十六條第一項第二款規定,於華僑或外國人經
政府核准投資或設立事業擔任主管,應具備下列資格之一:
一、依華僑回國投資條例或外國人投資條例核准投資之公司,其華僑或外
    國人持有所投資事業之股份或出資額,合計超過該事業之股份總數或
    資本總額三分之一以上之公司經理人。
二、外國分公司經理人。
三、經中央目的事業主管機關許可設立代表人辦事處之代表人。
四、符合第六條第二項專案同意之具創新能力之新創事業,其部門副主管
    以上或相當等級之人員。
雇主依前項第一款至第三款規定所聘僱之人數超過一人者,其外國人、雇
主資格或其他資格,應符合第二章規定。
雇主依第一項第四款規定所聘僱之人數超過一人者,其外國人薪資或所得
報酬不得低於中央主管機關依第八條公告之數額。
外國人受大陸地區公司在臺分公司或辦事處聘僱從事主管工作,準用前三
項規定。