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一、本條刪除。
二、本條立法之初，製造業為主要適用產業，考量童工體力相對於成人較弱，爰訂有
    童工基本工資不得低於基本工資百分之七十之規定。
三、當前產業型態已由製造業轉為服務業為主，體力上之差異已漸消弭，倘係因兒童
    年齡較低，即允另降低基本工資，反將造成雇主因僱用成本之差異，於招募上為
    不公平的對待。復考量需要工作之兒童，通常為經濟弱勢者，更應受到基本工資
    之保障，為展現政府維護兒童權利，落實兒童權利公約之決心，並提昇初入職場
    童工之薪資水準，保障其勞動條件權益，爰刪除本條規定，使童工同受基本工資
    規定之保障。

一、本條刪除。
二、本條立法之初，製造業為主要適用產業，考量童工體力相對於成人較弱，爰訂有
    童工基本工資不得低於基本工資百分之七十之規定。
三、當前產業型態已由製造業轉為服務業為主，體力上之差異已漸消弭，倘係因兒童
    年齡較低，即允另降低基本工資，反將造成雇主因僱用成本之差異，於招募上為
    不公平的對待。復考量需要工作之兒童，通常為經濟弱勢者，更應受到基本工資
    之保障，為展現政府維護兒童權利，落實兒童權利公約之決心，並提升初入職場
    童工之薪資水準，保障其勞動條件權益，爰刪除本條規定，使童工同受基本工資
    規定之保障。