全文內容：核釋中華民國一百零四年十月九日修正生效之就業服務法（以下簡稱本法
          ）第五十二條第五項規定「從事第四十六條第一項第九款規定家庭看護工
          作之外國人，且經專業訓練或自立學習，而有特殊表現，符合中央主管機
          關所定資格、條件者，其在中華民國境內工作期間累計不得逾十四年。」
          雇主聘僱從事第四十六條第一項第九款規定家庭看護工作之外國人，於本
          法修正生效前，因工作期間累計不得逾十二年規定，致原聘僱許可未滿三
          年，在本法修正生效後，其有效期間不足四個月者，於本解釋令生效日起
          四個月內，雇主經該外國人同意後，得檢具申請書（如附件）及其他本部
          規定之文件，向本部重新申請，經本部審查符合規定者，核發連同原許可
          期間計算最長至三年之聘僱許可。但聘僱許可之外國人在中華民國境內工
          作期間，累計不得逾十四年。
          上述「其他本部規定之文件」，俟相關法令修正發布後，本部將據以通知
          雇主檢具辦理。
          本解釋令自中華民國一百零四年十月九日生效。