本辦法依大量解僱勞工保護法 (以下簡稱本法) 第十五條第二項規定訂定
之。

行政院勞工委員會 (以下簡稱本會) 為掌握勞動市場變動趨勢，應設勞動
市場變動趨勢評估委員會 (以下簡稱委員會) ，置委員十一人，其中一人
為主任委員，由本會副主任委員一人兼任之；其餘委員，由本會就下列人
員派 (聘) 兼之：
一、本會代表一人。
二、行政院經濟建設委員會代表一人。
三、行政院主計處代表一人。
四、財政部代表一人。
五、經濟部代表一人。
六、專家學者五人。

委員任期二年，期滿得續聘之。

委員會之任務如下：
一、蒐集大量解僱勞工之事業單位相關資訊。
二、分析事業單位大量解僱勞工之原因。
三、研議相關之產業或就業政策之建議。

本會得將本法第十一條預警通報相關資訊，提供委員會進行評估、分析。
為執行前項評估、分析，委員會得指派委員會同主管機關前往事業單位進
行訪查，委員並應提出訪查報告，交委員會討論後，提供本會或其他行政
機關制定產業或就業政策之參考。

委員會由主任委員召集，以每三個月開會一次為原則；必要時得召開臨時
會議。
委員會必要時，得邀請本會或地方主管機關派員列席說明。

委員會開會時，應有二分之一以上委員出席，決議事項須有出席委員二分
之一以上之同意。

委員會置執行秘書一人，由本會派兼之；所需工作人員，由本會指派現職
人員兼任之。

委員會因執行任務所知悉之相關資料或專案研究報告等，於本會未對外發
表前，委員應盡保密責任，不得對外揭露。

委員為無給職。但專家學者得依規定支領出席費。
委員經指派訪查時，得依規定支領差旅費。

委員會所需經費，由本會編列預算支應之。

本辦法自發布日施行。