十三、申請單位編列訓練經費項目及標準如下：
  （一）固定成本：
        1.講師鐘點費：內部講師每小時新臺幣（以下同）八百元，外聘
          講師每小時一千六百元編列。訓練時數在一百二十小時（含）
          以上，原則以每小時八百元整編列，但其中四分之一以內之課
          程時數，得聘請外聘講師並以每小時一千六百元編列；訓練時
          數在一百二十小時以內之短期訓練，其每班次外聘師資個人鐘
          點費不得超過八小時為原則（職訓中心講師之鐘點費依公立職
          業訓練機構授課超時及兼課鐘點費發給要點辦理）。
        2.術科助教鐘點費：術科課程訓練人數超過二十五人（含）以上
          者，得視實際需要，安排一位助教協助教學，其鐘點費標準以
          每小時四百元編列。
        3.場地費：每場次至少三小時，上限為二千五百元，並應核實編
          列支付，但於事業單位內部辦理訓練者不得報支場地費用。
  （二）變動成本：
        1.材料費：參照本局訂頒之養成訓練各職類（班）之材料費標準
          乘以一點三倍列支；如屬新增辦職類者，參考相關訓練職類之
          材料費標準估列。
        2.學雜費：以每人每小時十二元標準編列（支用於教材費、講義
          費、印刷裝訂費、文具紙張費、招訓宣導費、學員就業輔導費
          等）。
        3.行政管理費：申請單位為其他訓練單位者，始得編列本項費用
          。其編列標準，以前五項實際費用總額百分之九編列（限支用
          於事務費、分攤水電費、行政人員加班費、學員輔導活動等與
          執行訓練計畫有關之行政管理費用等）。
        4.勞保費：比照公立職業訓練機構受訓學員勞保費標準編列（僅
          得支用於受訓學員投保勞工保險費用）。
      各班訓練經費應依講師鐘點費、術科助教鐘點費、場地費、材料費
      、學雜費、行政管理費及勞保費等項目標準編列，如規劃培訓人數
      與實際開訓人數不符時，其培訓每人／時單價除固定成本之外，變
      動成本部分應重新計算，並依重新計算之實際開訓訓練成本單價計
      支職訓中心補助之訓練費用。