三、本計畫任務分工如下：
（一）行政院勞工委員會（以下簡稱本會）
      1.規劃推動職業輔導評量服務。
      2.規劃督導職業輔導評量人員培訓事宜。
      3.綜合規劃及督導辦理職業輔導評量機構評鑑事宜。
      4.規劃研發職業輔導評量工具事宜。
      5.辦理職業輔導評量之經費分配、核銷、績效彙整、評估及檢討等
        事宜。
（二）地方政府
      1.調查轄區內職業輔導評量服務需求，研訂執行計畫。
      2.依轄區需求規劃，自行或委託辦理職業輔導評量服務。
      3.督導並輔導職業輔導評量單位辦理職業輔導評量、進行滿意度調
        查，並定期辦理評鑑。
      4.推動辦理職業輔導評量及相關宣導工作。
      5.協調、整合及開拓轄區內身心障礙者職業重建服務資源。
      6.定期查核執行單位於全國身心障礙者職業重建個案服務資訊管理
        系統資料登錄情形。
（三）地方政府自行辦理或接受地方政府委託辦理職業輔導評量服務之執
      行單位（以下簡稱執行單位）：
      1.依空間設置、工具使用、服務程式、個案保密與相關規定提供個
        案職業輔導評量服務。
      2.接受中央或地方政府安排之職業輔導評量訪視、評鑑及督導事宜
        。
      3.參與職業輔導評量相關會議、研習、參與討論、提供專業意見，
        以提升職業輔導評量服務品質。
      4.執行全國身心障礙者職業重建個案服務資訊管理系統登錄作業。

九、身心障礙者職業輔導評量服務流程如附件一，除經當地勞工主管機關
    同意外，其時程累計不得逾五十小時（各服務階段及撰寫評量報告時
    數，分別計算再予加總），且自接案晤談日起至移覆職業輔導評量報
    告日止，不得逾二十一日。

十一、地方政府得視需要檢具次年度執行計畫（申請表格式如附件二）併
      電子檔案，依本會受理之期間備函提出申請。

十四、地方政府應於四月、七月、十月及隔年一月分別填報執行情形概況
      表（格式如附件三），併電子檔函送本會，並副知本會職業訓練局
      所委託該地區之身心障礙者職業輔導評量資源服務網。
      地方政府應於經費結報時檢附執行成果報告，內容應包括核定之年
      度計畫、辦理情形、督導、檢討及建議等事項。
      本會對於申請補助案件，得隨時派員了解辦理情形。
      補助案件將提報審計部採就地審計方式辦理核銷，俟該部同意後依
      就地審計作業方式辦理，原始憑證需裝訂成冊，並自行妥為保管，
      俾供審計單位查核之用。另所列各項費用需依本會訂頒「一般常用
      經費編列標準及核銷應行注意事項」之經費標準及核銷注意事項核
      實支付。