法規名稱：
工作場所性騷擾防治措施準則 (民國 113 年 01 月 17 日修正)
公(發)布日期：
民國 91 年 03 月 06 日
第 20 條 
雇主應採取追蹤、考核及監督，確保懲戒或處理措施有效執行，避免相同
事件或報復情事發生。
資料來源：勞動部勞動法令查詢系統