八、複審評選項目及權重如下：
（一）資深敬業獎：
      1.從事身心障礙職業重建服務相關職務年資百分之五十。
      2.工作敬業表現百分之五十（由評選委員依所附證明文件綜合評比
        ）。
（二）服務績優獎：
      1.從事身心障礙職業重建服務相關職務年資百分之二十。
      2.工作態度與服務熱忱百分之二十五（附證明文件）。
      3.工作表現百分之五十五，其內容包括：
     （1）工作表現績優，並有具體績效。
     （2）運用創新技術或方法辦理身心障礙職業重建服務。
     （3）辦理身心障礙職業重建服務相關工作有特殊貢獻。
（三）特殊貢獻獎：
      1.具身心障礙職業重建服務相關專業背景或工作年資百分之二十。
      2.特殊貢獻表現百分之八十（由評選委員依所附證明文件綜合評比
        ）。
（四）最佳新人獎：
      1.工作態度與服務熱忱百分之三十 （附證明文件）。
      2.工作表現百分之四十（包括工作品質、數量、目標達成率，或其
        他特殊表現等）。
      3.個人潛力百分之三十（如自我進修情形、運用創新作法辦理身心
        障礙職業重建服務、具其他能提升服務品質之專長等）。