五、本部審查項目如下：
（一）活動內容是否符合推動勞資爭議仲裁機制業務、增進勞工知能及勞
      動學術研討、研習、宣導或培訓活動風氣等目的。
（二）活動安排是否符合活動需求及具適當性。
（三）講授及參與研討人員是否具專業性。
（四）活動內容是否具備合理性及可行性（包括執行方式、經費規劃、活
      動地點等）。
（五）過去二年內曾接受本部補助經費辦理活動之執行績效。