十三、入廠調處之專業人員，應輔導雙方釐清疑義、整理爭點，盡力協助 雙方凝聚共識並提供解決方案或建議，以期化解紛爭，行政機關或 本部認有需要，得列席調處會議。 前項專業人員應於會議後針對爭議標的、爭執關鍵原因及後續評估 等事項親自撰寫調處紀錄，並於紀錄上簽章後，送交行政機關。