判解函釋資料來源：勞動部勞動法令查詢系統-行政函釋

發文單位：

內政部

發文字號：

（74）台內勞字第 298989 號函

發文日期：

民國 74 年 05 月 28 日

資料來源：

勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（81年10月版）第 224 頁
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（84年10月版）第 302-303 頁
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（86年4月版）第 309 頁
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（87年5月版）第 315 頁
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（89年1月版）第 349 頁
勞工退休法規及解釋令彙編（88年6月版）第 93 頁
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（90年6月版）第 383 頁
勞動基準法規彙編（96年7月版）第 329-330 頁

相關法條：

勞動基準法第 11、53、54 條（民國 73 年 07 月 30 日版）

要　　旨：

終止契約時對符合退休條件勞工應發給退休金

全文內容：事業單位依勞動基準法第十一條之規定預告勞工終止勞動契約，其中已符
          退休規定者，應依下列方式處理：
          一  凡合於勞動基準法第五十三條自請退休要件之勞工有權隨時自請退休
              。
          二  凡合於勞動基準法第五十四條強制退休要件之勞工，雇主應依法予以
              強制退休，不得以資遣方式辦理。