依據雇主聘僱外國人許可及管理辦法第 7 條規定,公告雇主申請聘僱外 國人從事就業服務法第 46 條第 1 項第 8~11 款規定工作應採網路傳 輸方式申請項目,並自 111.04.30 生效
主 旨:公告雇主申請聘僱外國人從事就業服務法(以下簡稱本法)第 46 條第 1 項第 8 款至第 11 款規定工作(即第 2 類及第 3 類外國人)應採網 路傳輸方式申請項目,並自中華民國 111 年 4 月 30 日生效。 依 據:雇主聘僱外國人許可及管理辦法(以下簡稱本辦法)第 7 條。 公告事項:一、為提供雇主更便捷之外國人聘僱申辦管道,基於簡政便民及申辦無紙 化之數位趨勢,依本辦法第 7 條公告雇主申請聘僱第 2 類及第 3 類外國人之網路傳輸申請項目。 二、自 111 年 4 月 30 日本辦法修正生效日起,本部「外國人申請案 件網路線上申辦系統」(網址:https://fwapply.wda.gov.tw)提供 下列工作類別及案件類別之網路傳輸申請服務,相關申請書及應備文 件資料書面原本,應自行保存 5 年: (一)工作類別:本法第 46 條第 1 項第 8 款至第 11 款規定之工作 (不含雙語翻譯工作、廚師相關工作及其他經中央主管機關專案核 定之工作)。 (二)案件類別:外國人初次招募、入國引進、聘僱許可、展延聘僱許可 、期滿續聘、期滿轉換、遞補招募、轉出及延長轉出、離境備查、 重新招募、連續曠職 3 日失去聯繫通報、招募或聘僱函文補發、 接續聘僱、變更被看護者、變更雇主、承購承租或併購之接續聘僱 、延長招募許可引進期限及資料異動申請案。 三、本部 108 年 1 月 31 日勞動發事字第 1070518804 號公告,並自 111 年 4 月 30 日停止適用。
1.依本筆資料,原勞動部民國 108 年 1 月 31 日勞動發事字第 10705 18804 號公告,自 111 年 4 月 30 日停止適用。 2.本筆資料,依據勞動部民國 114 年 12 月 31 日勞動發事字第 11405 20947 號公告,自 115 年 1 月 1 日停止適用。