判解函釋資料來源：勞動部勞動法令查詢系統-行政函釋

發文單位：

行政院勞工委員會

發文字號：

（80）台勞動一字第 30825 號函

發文日期：

民國 80 年 12 月 26 日

資料來源：

勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（81年10月版）第 124 頁
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（84年10月版）第 143 頁
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（86年4月版）第 161 頁
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（87年5月版）第 161 頁
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（89年1月版）第 157 頁
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（90年6月版）第 167 頁
勞動基準法規彙編（96年7月版）第 149-150 頁

相關法條：

勞動基準法第 1、2 條（民國 73 年 07 月 30 日版）

要　　旨：

適用勞動基準法之事業單位僱用之外籍勞工，應有該法之適用

全文內容：凡適用勞動基準法之事業單位所僱用之外籍勞工，不論何時入境，均應有
          該法之適用，唯外籍勞工與事業單位訂立定期契約者，其勞動基準應依勞
          動基準法有關定期契約勞工之規定辦理。