判解函釋資料來源：勞動部勞動法令查詢系統-行政函釋

發文單位：

內政部

發文字號：

（74）台內勞字第 351447 號函

發文日期：

民國 74 年 10 月 28 日

資料來源：

勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（81年10月版）第 170 頁
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（84年10月版）第 223 頁
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（86年4月版）第 236 頁
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（87年5月版）第 236 頁
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（89年1月版）第 248 頁
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（90年6月版）第 273 頁
勞動基準法規彙編（96年7月版）第 247-248 頁

相關法條：

勞動基準法第 12 條（民國 73 年 07 月 30 日版）

要　　旨：

勞工因火車或汽車誤時，應不視為遲到或曠職

全文內容：未備有交通工具之事業單位員工搭乘其他交通工具上班，途中若發生不可
          歸責於員工之事由因而遲到，除經雇主查明有虛偽表示者外，應不視為遲
          到或曠職，至工資是否照給，若事業單位工作規則或勞動契約有規定者，
          從其規定；若無規定者，應由勞資雙方自行協商。