行政函釋查詢內容
發文單位：
勞動部
發文字號：
勞動條 3字第 1070130377 號函
發文日期：
民國 107 年 03 月 01 日
資料來源：
勞動部
相關法條：
  • 勞動基準法 第 34 條（民國 107 年 01 月 31 日版）
要　　旨：
因 107.01.31  修正勞動基準法第 34 條條文，將自同年 03.01  日施行
，前函釋與新修正規定未合部分，自 107.03.01  停止適用

主    旨：本部改制前行政院勞工委員會 101  年 4  月 11 日勞動 2  字第 10100
          07825 號函、95  年 2  月 24 日勞動 2  字第 0950009008 號函、88
          年 5  月 12 日台 88 勞動 2  字第 020026 號函及 77 年 10 月 18 日
          台 77 勞動 2  字第 23416  號函暨內政部主管勞工事務時期 73 年 8
          月 27 日（73）台內勞字第 253438 號函（如附件），與勞動基準法第
          34  條規定未合部分，自 107  年 3  月 1  日停止適用，請查照並轉知
          所屬知照。
說    明：查 107  年 1  月 31 日總統公布修正勞動基準法第 34 條條文，將自同
          年 3  月 1  日施行。有關輪班制勞工，於班次更換時，至少應有連續
          11  小時之休息時間。因工作特性或特殊原因，經中央目的事業主管機關
          商請中央主管機關公告者，始得變更休息時間不少於連續 8  小時。爰旨
          揭函釋及本部歷次函釋與新修正規定未合部分，自 107  年 3  月 1  日
          停止適用。
正    本：直轄市及各縣市政府、科技部新竹科學工業園區管理局、科技部中部科學
          工業園區管理局、科技部南部科學工業園區管理局、經濟部加工出口區管
          理處、勞動部職業安全衛生署
副    本：法源資訊股份有限公司、勞動部勞動法務司、勞動部勞動條件及就業平等
          司

編　　註：

1.依本筆資料，原行政院勞工委員會民國 101  年 4  月 11 日勞動 2
  字第 1010007825 號函，與 107  年 1  月 31 日修正勞動基準法第
  34  條條文修正規定未合部分，自民國 107  年 3  月 1  日停止適
  用。
2.依本筆資料，原行政院勞工委員會民國 95 年 2  月 24 日勞動 2  字
  第 0950009008 號函，與 107  年 1  月 31 日修正勞動基準法第 34
  條條文修正規定未合部分，自民國 107  年 3  月 1  日停止適用。
3.依本筆資料，原行政院勞工委員會民國 88 年 5  月 12 日台 88 勞動
  2 字第 020026 號函，與 107  年 1  月 31 日修正勞動基準法第 34 
  條條文修正規定未合部分，自民國 107  年 3  月 1  日停止適用。
4.依本筆資料，原行政院勞工委員會民國 77 年 10 月 18 日台 77 勞動
  2 字第 23416  號函，與 107  年 1  月 31 日修正勞動基準法第 34 
  條條文修正規定未合部分，自民國 107  年 3  月 1  日停止適用。
5.依本筆資料，原內政部民國 73 年 8  月 27 日（73）台內勞字第 253
  438 號函，與 107  年 1  月 31 日修正勞動基準法第 34 條條文修正
  規定未合部分，自民國 107  年 3  月 1  日停止適用。
資料來源：勞動部勞動法令查詢系統