判解函釋資料來源：勞動部勞動法令查詢系統-行政函釋

發文單位：

行政院勞工委員會

發文字號：

（81）台勞動三字第 05213 號函

發文日期：

民國 81 年 02 月 28 日

資料來源：

勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（84年10月版）第 343-344 頁
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（89年4月版）第 362 頁
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（87年5月版）第 367-368 頁
勞工退休法規及解釋令彙編（88年6月版）第 99 頁
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（89年1月版）第 400 頁
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（90年6月版）第 433-434 頁
勞動基準法規彙編（96年7月版）第 336 頁

相關法條：

勞動基準法第 16、53 條（民國 73 年 07 月 30 日版）

要　　旨：

勞工有權隨時自請退休

全文內容：內政部 74.05.28  (74) 台內勞字第二九八九八九號函所示「勞工有權隨
          時自請退休」，係指勞工於符合勞動基準法第五十三條自請退休條件後，
          因其自請退休權利已形成，故可隨時自請退休，惟自請退休亦屬勞動契約
          之終止，故勞工仍應依該法第十六條規定預告雇主，但終止勞動契約如係
          雇主主動為之者，則無庸勞工再提出自請退休，雇主即應依法發給勞工退
          休金。