歷史法規

友善列印

一、行政院勞工委員會（以下簡稱本會）為鼓勵民間業者投資及因應經濟
    社會發展需要，以專案核定經中央目的事業主管機關認定之民間機構
    投資重大經建工程及政府機關或公營事業機構發包興建之重要建設工
    程，得聘僱外籍營造工，特訂定本規範。

二、本會專案核定得聘僱外籍營造工之資格條件及申請方式以下列各款之
    一為限：
（一）由民間機構擔任雇主者：經中央目的事業主管機關認定之民間機構
      投資重大經建工程（以下簡稱民間計畫工程），其計畫工程總經費
      達新臺幣一百億元以上，且計畫期程達一年六個月以上。
（二）由與民間機構訂有書面契約之個別工程得標業者擔任雇主者：符合
      前款之民間計畫工程，其個別營造工程契約總金額應達新臺幣十億
      元以上，且契約工程期限達一年六個月以上。
（三）由與政府機關訂有書面契約之得標業者擔任雇主者：承建屬行政院
      公共工程委員會列管之政府機關或公營事業機構發包興建之重要建
      設工程（以下簡稱政府計畫工程），其計畫或方案總經費達新臺幣
      一百億元以上，且其個別營造工程契約總金額應達新臺幣十億元以
      上，契約工程期限達一年六個月以上。
    依促進民間參與公共建設法興建之政府計畫工程，應由與政府機關訂
    有書面契約之民間機構依前項第一款或第二款規定辦理。

三、符合前點專案核定聘僱外籍營造工人數之計算如下：
（一）民間計畫工程：依專案核定計畫工程之各該營造工程契約書所載之
      工程金額及工期，按工程經費法人力需求模式計算所得人數百分之
      二十為聘僱外籍營造工之上限。
（二）政府計畫工程：依專案核定計畫工程之各該營造工程契約書所載之
      工程金額及工期，按工程經費法人力需求模式計算所得人數百分之
      二十為聘僱外籍營造工之上限。但各該營造工程經依附表一分級指
      標及公式計算總分達八十分以上者，核配外國人之比例得依其總分
      乘以千分之四核配之。

四、政府計畫工程之申請資格、金額及工期，本會得依雇主聘僱外國人許
    可及管理辦法第六條規定送行政院公共工程委員會研提審查意見認定
    之。

五、雇主於申請聘僱外籍營造工之前，應先將工程所需勞工之工作類別，
    提供給工作場所所在地之公立就業服務機構，並以合理聘僱標準，向
    該機構辦理國內求才登記，在甄選程序中，公立就業服務機構認有必
    要，得邀請公正人士參與見證；辦理國內招募時，優先僱用當地國內
    失業勞工，如確實無法獲得所需勞工時，經取得求才證明書後，始得
    就不足人數，向本會提出申請聘僱外籍營造工。

六、雇主應檢附下列文件，向本會申請核發招募許可：
（一）申請書。
（二）申請人之公司負責人之國民身分證、公司登記、商業登記證明、工
      廠登記證、特許事業許可證等影本。但依規定免附工廠登記證或特
      許事業許可證者，不在此限。
（三）求才證明書正本。（自核發求才證明之日起六十日內為有效期限）
（四）雇主於國內招募時，其聘僱國內勞工之名冊。
（五）錄用國內勞工之勞保卡影本一份。（國內招募有錄用國內勞工者需
      檢附）
（六）當地直轄市、縣（市）政府開具之雇主無違反勞工法令證明書正本
      。（自開立日起六十日內為有效期限）
（七）外國人生活管理計畫書正本。
（八）審查費收據正本。
（九）通知報到函及掛號回執聯影本一份。（國內招募有錄用國內勞工，
      但未報到上班者需檢附）
（十）建築執照影本一份。（建築工程需檢附）
（十一）其他本會規定之文件。

七、核發外籍營造工入國許可之規定如下：
（一）雇主於取得初次招募許可後，每進用原住民一人，得申請引進外國
      人二人，每進用其他國內勞工三人，得申請引進外國人二人。
（二）聘僱國內勞工人數之計算，以雇主或與雇主簽訂營造工程契約之分
      包商所聘僱國內勞工參加勞工保險或公務員保險之人數，且申請時
      在職者為限。

八、雇主應檢附下列文件，向本會申請核發外籍營造工之入國許可：
（一）申請書。
（二）本會核發之招募許可函。
（三）審查費收據正本。
（四）進用國內勞工名冊正本。
（五）勞工保險卡或公務人員保險卡影本。
（六）分包工程契約書影本。（應載明工期及工程施工起迄日期，需加蓋
      雇主及分包商公司圖記，經雙方負責人簽章，同時加註「與正本相
      符」）
（七）國內勞工之戶口名簿影本。（進用原住民勞工申請者需檢附）

九、民間計畫工程因故無法如期完成，經中央目的事業主管機關出具證明
    或政府計畫工程因故無法如期完成，經工程主辦機關（構）出具證明
    （應載明預定完工期限或實際工程進度及依該進度用人需求期間）者
    ，得向本會申請延長工期。
    經本會以原工期加計延長工期，並依工程經費法重新計算，重新計算
    之人數不得超過本會原核准聘僱之人數，雇主對超過之人數應轉由其
    他雇主接續聘僱或為其辦理手續使其出國。
    政府計畫工程驗收期間仍需留用外籍營造工，且外籍營造工聘僱許可
    期限尚未屆滿者，雇主得檢具工程主辦機關（構）出具之工程預定完
    成驗收日期證明，向本會申請驗收留用，其留用之人數以該工程實際
    引進之外籍營造工人數百分之二十為上限。

十、工程已完工或已領有使用執照時，雇主應為所聘僱之外籍營造工辦理
    手續使其出國。但工程完工前四個月期間內，所聘僱外籍營造工聘僱
    許可期限尚未屆滿，且同一雇主有其他經專案核定得聘僱外籍營造工
    之工程需繼續聘僱外籍營造工從事營造工作者，雇主得檢附下列文件
    向本會申請許可變更工作場所：
（一）申請書。
（二）本會核發原專案核定工程之招募許可及聘僱許可函影本。
（三）原專案核定工程預定完工證明文件。
（四）本會核發新專案核定工程之招募許可及入國引進許可或遞補招募許
      可影本。
（五）聘僱外國人名冊正本。

十一、就業安定費之繳納依本會九十一年一月二十二日勞職外字第○九一
      ○二○三三九號公告規定，每人每月新臺幣三千元。

十二、依專案核定之申請案，其初次招募申請案許可人數之國別及數額，
      全數得由本會指定，其遞補案亦同。

十三、本作業規範生效日前經本會專案核定之案件，得依本作業規範第五
      點至第十二點規定申請。