歷史異動條文

友善列印

六、獲獎之事業機構、專業團體及個人，由本會規劃提供獎勵措施如下：
（一）以公開表揚方式，由政府高階首長頒發獎座及獎狀，並製作得獎者
      表揚典禮紀錄光碟片。
（二）編印得獎者得獎專輯及案例專刊。
（三）刊登得獎者創新實績於本會相關網站，並藉由媒體管道向社會廣為
      推介宣傳。
（四）透過評審過程，協助參選單位進行企業體質檢測，提供具公信力之
      評價資訊。
（五）團體獎得獎單位申請經獲本會職業訓練局在職訓練相關計畫經費補
      助者，得依相關計畫規定提高補助比率。
（六）全額獎勵組團、定額獎勵上年度得獎者或其代表，赴國外參加人力
      資源培訓發展相關之國際研討會或美國訓練與發展協會（簡稱 AS-
      TD）、國際培訓總會（簡稱 IFTDO）、亞洲培訓總會（簡稱 ARTDO
      ）、美國人力資源管理協會（簡稱 SHRM ）等舉行之年會。定額獎
      勵參加亞洲區之研討會者，獎勵金額為六萬元整；定額獎勵參加亞
      洲區以外之研討會者，獎勵金額為十萬元整。
（七）其他適當之獎勵方式。

九、參與本獎項選拔者，應依本計畫規定繳交報名資料。
　　報名團體獎應繳交資料如下：
（一）報名表。【附表 1-1】
（二）基本資料表。【附表 1-2】
（三）參選本獎項之實績簡述及創新成效說明。【附表 1-3】
（四）評分表（自評部分）。【附表 1-4】
（五）相關事蹟之證明文件（品質認證證明書、獎項紀錄等）影本、圖片
      、資料一套（無則免附）。
（六）最近一年（本會受理報名截止日之前一個會計年度）繳交勞工保險
      費、全民健康保險費、提撥勞工退休準備金及提繳勞工退休金之證
      明文件影本。
（七）登記或設立之證明文件影本：如公司登記證明文件、商業登記證明
      文件（製造業請加附工廠登記證、醫療保健服務業請加附醫療衛生
      相關機構之評鑑證明）、法人、機構或團體依法須辦理設立登記之
      證明文件、立案證明或其他由政府機關或其授權機構核發該廠商係
      合法登記或設立之證明文件。
（八）中小型事業機構之證明文件（非中小型事業機構及醫療保健服務業
      免附）。
（九）單位最近五年（本會受理報名截止日之前五個會計年度）會計師查
      核簽證或報稅報表之資產負債表、損益表及保留盈餘表影本（非事
      業機構免附）。
（十）單位 LOGO 圖及卓越事蹟相關照片之 jpg  格式電子檔光碟片一張
      ，十分鐘以內之單位簡介影片或簡報之電子檔光碟片一張。
　　名個人獎應繳交資料如下：
（一）報名表。【附表 2-1】
（二）基本資料表。【附表 2-2】
（三）參選本獎項之實績簡述及創新成效說明。【附表 2-3】
（四）評分表（自評部分）。【附表 2-4】
（五）相關事蹟之證明文件（品質認證證明書、獎項紀錄等）影本、圖片
      、資料一套（無則免附）。
（六）單位 LOGO 圖及個人卓越事蹟相關照片之 jpg  格式電子檔光碟片
      一張，十分鐘以內之單位及個人簡介影片或簡報之電子檔光碟片一
      張。
　　以上申請資料請至 http://www.evta.gov.tw 下載，並請檢送正本一
    份（以 A4 規格裝訂整齊），連同第二項或前項第一款至第四款應繳
    交資料之電子檔光碟一份，親送或掛號「國家人力創新獎專案工作小
    組收」；檢附之資料將不予退還，由本會統一銷毀。有影印需求之參
    選者，得與本會聯繫後，自行派員至本會影印資料。