修正條文

三、本要點之評鑑對象為依職業安全衛生教育訓練規則（以下簡稱訓練規
    則）第二十條規定，設有職業訓練機構辦理安全衛生教育訓練之非營
    利法人、雇主團體或勞工團體等訓練單位。

十二、主動向評鑑機構提出申請評鑑者，應符合下列條件並檢具職業安全
      衛生教育訓練單位評鑑申請表（如附件一）及相關證明文件，於本
      部公告受理期限內，向評鑑機構提出書面申請，且於職安署建置之
      職業安全衛生教育訓練資訊網，完成網路傳輸方式申請作業：
  （一）辦理管理職類或技術職類之教育訓練經驗達三年以上。
  （二）獲人才發展品質管理系統（Talent Quality-management System
        ,TTQS ）評核結果等級達通過門檻等級（含）以上，並於有效期
        限內。
  （三）近三年內辦理管理職類教育訓練達六班次或技術職類教育訓練達
        十五班次。
  （四）近二年內未經主管機關依職業安全衛生法第四十八條或職業訓練
        法第三十九條規定，裁處罰鍰、撤銷或廢止其認可或定期停止訓
        練業務。
      訓練單位依前項規定申請中央主管機關公告之教育訓練技術職類評
      鑑者，應備有經技術士技能檢定術科測試場地及機具設備評鑑合格
      之專屬場地、實習機具及設備。
      訓練單位附設二家以上職業訓練機構者，申請評鑑時應註明擬受評
      之職業訓練機構名稱。
      曾接受本部評鑑之訓練單位，自評鑑結果送達日起二年內，不得再
      依第一項規定申請評鑑。

十五、評鑑作業流程如下：
  （一）評鑑機構依第十一點第一款完成抽選當年度受評單位後，應報請
        職安署函知受評單位。
  （二）受評單位應於函知指定期限內，填具自評表及文件清單（如附件
        二）連同佐證資料，送交評鑑機構依評鑑指標（如附件三）進行
        初評，且於職安署建置之職業安全衛生教育訓練資訊網，完成網
        路傳輸作業。
  （三）評鑑機構依初評結果，抽選當年度實施實地評鑑之受評單位，並
        報請職安署函知申請評鑑單位。
  （四）經通知實施實地評鑑之受評單位，評鑑機構進行複評。
  （五）評鑑機構進行複評認有必要時，得以書面通知受評單位限期補正
        或提出說明，屆期未補正或說明者，得列為缺失或扣分事項。
  （六）評鑑機構應依受評單位之教育訓練職類性質，指派評鑑人員及邀
        集有關機關（構）或團體等組成評鑑作業小組，前往受評單位進
        行實地評鑑。
  （七）評鑑人員於執行實地評鑑時，應依評鑑指標進行評分，受評單位
        （訓練單位及其附設職業訓練機構）應指派主管人員會同，並配
        合提供相關資料或說明，不得以錄音、錄影、拍照或其他干擾行
        為妨礙評鑑之進行。
  （八）評鑑機構完成當年度評鑑作業後，應將評鑑結果製作成評鑑報告
        陳報評鑑小組審查。
      評鑑機構對於前經評鑑結果為優等，且於評鑑結果有效期限內，依
      第十二點主動提出申請評鑑之受評單位，得依初評結果報請職安署
      同意，免實施實地評鑑，並以一次為限。