十三、評鑑作業流程如下：
（一）申請單位於本部公告受理期間內，向評鑑機構提出書面申請，並
將第十一點第一項各款規定之文件傳輸至職安署指定網站。
（二）評鑑機構依申請單位檢附之文件辦理資格初審，並擬具通過初審
名單。
（三）職安署邀集評鑑小組開會審查前款之名單，資格符合經審查通過
者，列為受評單位；資格不符、文件未補正或補正未完全者，不
予受理。
（四）受評單位應於函知指定期限內，填具自評表及文件清單（如附件
二）傳輸至職安署指定網站。
（五）評鑑機構及評鑑人員依受評單位檢附之文件及評鑑指標（如附件
三）辦理初評，並擬具建議複評名單。
（六）職安署邀集評鑑小組開會審查前款之名單，通過建議複評名單者
，由職安署函知受評單位。
（七）評鑑機構及評鑑人員進行複評作業。認有必要時，得以書面通知
受評單位限期補正或提出說明，屆期未補正或說明者，得列為缺
失或扣分事項。
（八）評鑑機構應依受評單位之教育訓練職類性質，指派評鑑人員及邀
集有關機關（構）或團體等組成評鑑作業小組，前往受評單位進
行實地評鑑。
（九）評鑑人員於執行實地評鑑時，應依評鑑指標進行評分，受評單位
應指派主管人員會同，並配合提供相關資料或說明，不得以錄音
、錄影、拍照或其他干擾行為妨礙評鑑之進行。
（十）評鑑機構完成當年度評鑑作業後，應將評鑑結果製作成評鑑報告
陳報評鑑小組審查。