二十一、申請單位接獲核准補助通知，且僱用同一身心障礙者滿三十日後
，得於僱用每滿三個月之日起九十日內，檢附下列資料及證明文
件（附表三）向分署請領補助；逾期未請領者，核准補助失效：
（一）身心障礙者僱用及薪資補助相關資料及證明，包括僱用名冊、
薪資印領清冊或相關證明、出勤證明、申報勞保、健保證明、
身心障礙手冊或證明等。
（二）工作教練及管理訓練津貼相關資料及證明，包括工作教練之身
分證影本、六小時專業訓練證明、輔導紀錄表（附表四）、工
作教練管理訓練津貼印領清冊或相關證明等。
（三）設施設備費支出相關資料及證明，包括發票或收據、使用執照
、照片等。
（四）員工教育訓練相關資料及證明，包括訓練課程表及簽到表等。
申請單位請領本計畫各項補助未備齊規定文件者，應於通知補件
日起七個工作日內補正，屆期未補正者，視為未申請。
經核准補助之項目，再獲其他政府機關、學校或民間機構、團體
補助者，申請單位應主動申報，不得請領本補助。
補助案開始執行之日起三十日內，申請單位應檢具僱用身心障礙
員工名冊送分署備查；有異動時，應於異動之日起十四日內辦理
更新。
申請單位如有特殊情形須變更核准補助案之內容者，應於執行期
程二分之一前，在原補助經費額度內，以書面報本署核准後，始
得變更執行，且每案以變更一次為限。
補助案應在本計畫期程內執行完畢，如遇天災、不可抗力情事或
其他正當事由，需延長執行期程或提前終止執行補助案者，應報
本署核准後，始得為之。