三、申請聘僱外國人程序如下：
（一）申請聘僱許可：
1.聘僱外國人從事中階技術海洋漁撈工作：
雇主符合本標準第十條資格者，應依本辦法第四十四條規定，向
中央主管機關申請聘僱外國人。
2.聘僱外國人從事中階技術機構看護工作：
雇主符合本標準第十五條及第十六條資格者，應依本辦法第四十
四條規定，向中央主管機關申請聘僱外國人。
3.聘僱外國人從事中階技術家庭看護工作：
被看護者符合下列條件之一，應由符合本標準第二十一條資格者
為雇主，於長期照顧管理中心完成推介日起六十日內向中央主管
機關申請聘僱外國人。
（1）本標準第十八條第一項第一款及第五款。
（2）本標準第十八條第一項第二款至第四款（自醫療機構之醫療團
隊開立病症暨失能診斷證明書日起一年內為有效期限）。
（3）本標準第十八條第一項第六款（自神經科或精神科專科醫師開
立失智症診斷證明書或臨床失智評估量表日起一年內為有效期
限）。
（4）本標準第六十一條第二項申請者。
4.聘僱外國人從事中階技術製造工作，屬特定製程之行業者：
（1）雇主應先向中央目的事業主管機關或自由貿易港區管理機關申
請特定製程之認定。
（2）雇主申請特定製程之認定，有符合新購置機器設備可認定為本
標準第二十四條附表五指定製程及產製品之機器設備，且未及
刊登於年度報稅所附財產目錄者，得併同檢附該等購置機器設
備之發票、海關核發之進口報單或其他實際支付憑證等影本。
工廠設立滿一年以上者，並應提供銷貨開立統一發票影本，以
供查核。
（3）資源化工業雇主除應檢附前開規定文件申請外，另應檢附事業
廢棄物再利用許可、通過公告再利用檢核者、公民營廢棄物處
（清）理機構、應回收廢棄物處理業、工業廢棄物共同清除處
理機構等之一證明文件。
（4）申請人應依本辦法第四十四條規定，向中央主管機關申請聘僱
外國人。
5.聘僱外國人從事中階技術營造工作：
（1）雇主符合本標準第四十七條之一資格者，應先向中央目的事業
主管機關申請符合同條附表九之一規定之認定。
（2）雇主符合本標準第四十二條、第四十三條或第四十七條之一資
格者，應依本辦法第四十四條規定，向中央主管機關申請聘僱
外國人。
6.聘僱外國人從事中階技術屠宰工作：
（1）雇主應先向中央目的事業主管機關申請屠宰業之認定。
（2）申請人應依本辦法第四十四條規定，向中央主管機關申請聘僱
外國人。
7.聘僱外國人從事中階技術外展農務工作：
（1）雇主應先向中央目的事業主管機關提報外展農務服務計畫書，
並經核定。
（2）申請人應依本辦法第四十四條規定，向中央主管機關申請聘僱
外國人。
8.聘僱外國人從事中階技術農業工作：
（1）雇主應先向中央目的事業主管機關申請符合本標準第五十六條
附表十二規定農業之認定。
（2）申請人應依本辦法第四十四條規定，向中央主管機關申請聘僱
外國人。
9.雙語翻譯工作：
雇主符合本標準第五十七條資格者，應依本辦法第四十四條規定
，向中央主管機關申請聘僱外國人。
10.廚師及其相關工作：
雇主符合本標準第五十九條資格者，應依本辦法第四十四條規定
，向中央主管機關申請聘僱外國人。
11.旅宿服務工作：
雇主符合本標準第六十一條之一資格者，應依本辦法第四十四條
規定，向中央主管機關申請聘僱取得我國大專校院副學士以上學
位之外國留學生、僑生或其他華裔學生（以下簡稱畢業僑外生）
。
（二）申請展延聘僱許可除應依前款規定辦理外，並應依本辦法第四十八
條規定，於聘僱許可有效期限屆滿日前四個月內，向中央主管機關
申請。
（三）雇主於文件核發日起三年內申請補發者，應檢具申請書。