- 民國 112 年 12 月 20 日
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一、第一項定明本獎章頒給或請頒作業程序。為符本獎章頒發之目的，受獎者須在勞
動專業領域上具有卓著貢獻或具體成效，除勞動部主動頒給外，並得接受外界之
推薦請頒，且推薦人員之國籍不限本國籍人士。惟採推薦請頒獎章者，須經服務
機關（構）、單位與請獎事實有關機關（構）、事業機構或依法設立且運作達五
年以上之勞工團體或雇主團體推薦之程序後，始得向勞動部請頒，所稱依法設立
且運作達五年以上係以申請日為基準，往前推算五年。
二、為使請頒獎章申請資料齊一，以利後續審查作業，爰於第二項定明事實表格式，
及應檢附相關文件。
三、考量本獎章係國家榮典之授予，為使推薦機關（構）、單位、事業機構或團體推
薦人選時審慎為之，爰參考衛生福利部專業獎章頒給辦法第三條第三項規定，於
第三項定明推薦機關（構）、單位、事業機構或團體應對推薦人選之請頒事實確
實審核、認定及加註考評。