雇主連續僱用同一領有僱用獎助推介卡之中高齡者及高齡者，應於滿三十 日之日起九十日內，檢附下列文件、資料，向原推介轄區之公立就業服務 機構申請僱用獎助： 一、僱用獎助申請書。 二、僱用名冊、載明受僱者工作時數之薪資清冊、出勤紀錄。 三、受僱勞工之身分證明文件或有效期間居留證明文件影本。 四、請領僱用獎助之勞工保險、就業保險、職業災害保險投保資料表或其 他足資證明投保之文件。 五、其他經中央主管機關規定之文件、資料。 前項雇主，得於每滿三個月之日起九十日內，向原推介轄區之公立就業服 務機構提出僱用獎助之申請。 第一項僱用期間，一個月以三十日計算，其末月僱用時間逾二十日而未滿 三十日者，以一個月計算。
一、參照就業保險促進就業實施辦法第二十條，定明僱用獎助申請程序及應備文件、 資料等規定。 二、本法第四條適用對象為本國國民、與中華民國境內設有戶籍之國民結婚，且獲准 在臺灣地區居留之外國人、大陸地區人民、香港或澳門居民，以及前揭外國人、 大陸地區人民、香港或澳門居民，與其配偶離婚或其配偶死亡，而依法規規定得 在臺灣地區繼續居留工作者。爰於第一項第三款定明申請僱用獎助應檢附受僱勞 工之身分證明文件或有效期間居留證明文件影本。