雇主違反第八條之一第五項、第九條、第十八條、第二十條第一項、第二 十一條第二項、第三十五條之二或第三十九條規定，未辦理申報提繳、停 繳手續、置備名冊或保存文件，經限期改善，屆期未改善者，處新臺幣二 萬元以上十萬元以下罰鍰，並按月處罰至改正為止。
明定雇主違反應辦理提繳或停繳手續、置備名冊之處罰。
一、為避免雇主未依第八條之一第五項規定辦理提繳手續，以及未於勞工選擇變更參 加個人專戶或年金保險制之日起十五日內，向勞保局及保險人申報，影響勞工權 益，爰增訂雇主違反第八條之一第五項及第三十五條之二之罰則。 二、配合第二十一條第二項之規定，增訂雇主未保存文件之罰則，並酌修原條文。