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法規名稱：

最低工資法（112.12.27制定） (民國 112 年 12 月 27 日制定) 英

第 5 條

勞工與雇主雙方議定之工資，不得低於最低工資；其議定之工資低於最低
工資者，以本法所定之最低工資為其工資數額。