行政函釋

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發文單位: 內政部
發文字號: (74)台內勞字第 315778 號函
發文日期: 民國 74 年 05 月 14 日
資料來源: 勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編(81年10月版)第 208 頁
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編(84年10月版)第 286 頁
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編(86年4月版)第 295 頁
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編(87年5月版)第 300 頁
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編(89年1月版)第 330-331 頁
勞動基準法規彙編(96年7月版)第 313 頁
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編(90年6月版)第 361-362 頁
相關法條:
要  旨:
女工產假期間全勤獎金照發
全文內容:女工分娩前後,應停止工作,給予產假八星期,為勞動基準法第五十條明
          定,乃女工應有之合法權益,不應視為缺勤,原有之全勤獎金自應照發。
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