主 旨：檢送本局「九十三年度促進中高齡失業者就業補助計畫」一份 (如附件)
，請轉知相關民間團體踴躍提出申請，請 查照。
說 明：一、本局為協助中高齡失業者再就業，結合民間團體辦理各項就業促進相
關活動，以提高渠等人員之就業機會。
二、凡有意願之非營利社團法人、財團法人，請依是項計畫所附申請書格
式填具相關資料，並檢齊規定之文件，於九十三年四月三十日前 (以
郵戳為憑) 函送本局辦理。
附 件九十三年度促進中高齡失業者就業補助計畫
一、依據：就業服務法第二十四條。
二、目的：結合民間團體，針對中高齡 (四十五歲至六十五歲) 失業者，
以就業為主題，辦理促進就業相關活動，提升中高齡失業者之就業意
願與就業能力，進而協助其穩定就業。
三、服務對象：中高齡失業者；以優先協助渠等人員中具有工作能力、工
作意願、失業期間達三個月以上者為原則。
四、補助對象：非營利社團法人、財團法人。
五、補助計畫範圍：
(一) 辦理中高齡失業者生涯規劃、就業準備、求職技巧研習等就業促進
相關作法。
(二) 辦理中高齡失業者就業資源宣導、職業觀念宣導等就業促進相關作
法。
(三) 其他可提升中高齡失業者就業意願、就業能力，或協助其穩定就業
之作法。
六、補助金額及限制：
(一) 每一單位限提一案。
(二) 計畫執行期間自本局核定補助日起至九十三年十一月三十日止。
(三) 以各單位提案之計畫內容為主要考量標準，每案最高以補助新台幣
六十萬元整為限。
(四) 所送計畫應按本局核定內容確實執行，如有變更事宜，應事先書面
報經本局同意始得變更。
(五) 所送計畫不得重複接受其他政府單位補助。
七、評選方式：由本局公開徵求提案後，組成評審小組審核決定。
八、申請程序：
(一) 申請單位應備齊下列文件 (請以 A4 紙張繕打) ：
１．申請書 (如附件一) 。
２．核准立案登記文件、章程影本各一份。
３．計畫書 (內容應包括計畫名稱、目標、服務對象及來源、辦理
項目及具體內容、執行策略及執行方式、預期績效、績效評估
標準、辦理時程、地點及後續追蹤輔導等) 。
４．計畫經費概算表 (內容應包括經費項目、數量、單價、金額及
說明等，編列標準請參照「行政院勞工委員會一般常用經費編
列標準及核銷應行注意事項」 (如附件二) ) 。
５．計畫主持人、工作人員之姓名、學經歷及單位執行類似案件之
經驗與績效等相關資料。
(二) 申請期限：
申請單位請於九十三年四月三十日前 (以郵戳為憑) 掛號郵寄「台
北市大同區延平北路二段八十三號四樓職業訓練局就業輔導組收」
，以供本局審核。
(三) 評審結果：
於九十三年五月三十一日前個別通知申請單位，入選計畫之內容本
局得建議修改，未入選之計畫，將原件退回。
九、結案及核銷：
(一) 各單位應於計畫執行完成後二週內檢齊本案下列表件至局辦理經費
核銷事宜：
１．執行成果報告：內容應含 (1) 前言、(2) 計畫摘要、(3) 執
行情形、(4) 成果分析、(5) 績效評估 (具工作能力與工作意
願個案佔活動人數比例、參與個案滿意度調查分析、後續就業
率情形等) 、(6) 建議事項、(7) 中高齡者參與名單 (含姓名
、年齡、身分證號、聯絡電話、失業期間、輔導情形及個案來
源管道等) (8) 活動相片剪輯、(9) 成果報告電子檔案、(10)
其他相關附件；參考範例如附件三。
２．無重複接受其他政府單位補助切結書。
３．經費支出分攤表。
４．經費支出明細表。
５．經費支出原始憑證 (含樣張) 。
６．其他本局要求檢附之書表文件暨物件。
(二) 本局補助之款項，不得移作核定計畫以外之用途，經查有不實或有
逕自變更計畫內容暨執行相關事宜者，取消及停止經費補助。
十、經費來源：
本計畫所需經費由當年度就業安定基金相關預算項下支應。
十一、實施期間：本計畫自核定日起實施。
附件 二：行政院勞工委員會一般常用經費編列標準及核銷應行注意事項
壹、經費編列
一、各項標準
﹝一﹞‧加班費：加班支給標準以每小時為單位支給。
﹝二﹞‧鐘點費：授課時間每節為五十分鐘，其連續上課二節者為九十分
鐘，未滿者減半支給。
本會人員專題演講不得支領演講費。
﹝三﹞‧稿費：
１‧撰稿每千字中文七五○元。屬講義撰稿費者，不得超過授課
鐘點費且以二小時為上限。特別稿件中、外文每千字一、○
○○元。
２‧一般譯稿外文譯中文每千字七五○元，以中文計；中文譯外
文九五○元，以外文計。
３‧整冊書籍濃縮每千字外文譯中文七五○元，以中文計；中文
譯外文九五○元，以外文計。
４‧特別譯稿每千字〈包括法、德、西、阿、葡、古代經典、科
技書刊、法律條文〉外文譯中文一、○○○元，以中文計；
中文譯外文一、二○○元，以外文計。
５‧會議記錄整理每千字三○○元。
６‧速記費每小時一、二○○元。
﹝四﹞‧審查費；按字計酬者每千字中文一七○元，外文二一○元。按件
計酬者中文每件六九○元，外文每件一、○四○元。
﹝五﹞‧郵電費：
１‧國際電話費應檢附收據並註明事由，如屬私人用途應自付；
郵費應檢附購買票品證明單。
２‧委辦案件，受委託單位不宜以電話費單據全額辦理核銷。
﹝六﹞‧旅運費
１‧差旅費依據「國內出差旅費報支要點」所訂特任、簡任、薦
任級以下及技工標準支給，民間團體及個人比照相關職等辦
理。
２‧參加訓練或講習，包括行程及訓練期間，訓練機構已提供膳
宿者，僅補助往返交通費，訓練機構確未提供膳宿者，受訓
人員之服務機關得衡酌實際情況，參照「國內出差旅費報支
要點」之規定，核給往返交通費、住宿費及按膳雜費之二分
一支給膳費。
３‧參加各項訓練或講習，訓練機構供膳二餐以上者，即認定為
供膳，不再支給膳費。
﹝七﹞‧補助費：
１‧受補助單位接受機關補助辦理採購，其補助金額占採購金額
半數以上者，且補助金額在公告金額以上者，應依政府採購
法規定辦理。
２‧補助團體或私人經費，如其領受之補助款為其經常或臨時支
出之全部者，應如期編具會計報告連同原始憑證送審。如領
受補助款為其經常或臨時支出之一部分者，可憑領據列報，
審計機關必要時得派員抽查之。
二、本會辦理活動所需各項費用編列上限標準如下：
﹝一﹞‧講座鐘點費：國外聘請者每節二、四○○元。國內聘請者，專家
學者每節一、六○○元，有隸屬關係之機關學校人員每節一、二
○○元。
﹝二﹞‧場地費：每日八、○○○元。
﹝三﹞‧餐費：早餐每人份五○元。
午餐每人份一○○元。
晚餐每人份三○○元。
﹝四﹞‧住宿費：每人天八五○元。
﹝五﹞‧茶點費：每人次三○元。
﹝六﹞‧書籍資料印製費：每人三○○元。
﹝七﹞‧工作人員費：最高每日三、○○○元，每人最高以一、○○○元
為限。
﹝八﹞‧雜費：最高為各項費用﹝不包括出席費、鐘點費、稿費、差旅費
、及工作人員服務費﹞總計百分之五。
﹝九﹞‧管理費：最高不得超過各項費用總合扣除出席費、鐘點費、稿費
、差旅費、及工作人員服務費之費用後，剩餘經費百分之十五。
由補助費支應之案件，不得負擔管理費。
雜費及管理費應視情形調降。
﹝十﹞‧國內平安保險費：保險額度每人一○○萬元。
﹝十一﹞‧聯誼活動費：每人一○○元﹝二天以上活動才可編列﹞。
﹝十二﹞‧場地佈置費：每場三、五○○元。
﹝十三﹞‧參觀訪視之門票費等：三天以上之活動方可編列。
三、其他注意事項
﹝一﹞‧與業務有關之文件或資料經核定交本會人員撰述、翻譯或編審者
，因屬職責範圍，不得支領稿費。
﹝二﹞‧出席費：為強化行政功能，對政策性及專案性之重大事項，始得
邀請專家學者參加具專案研究性質之諮詢事項會議為限，每次在
二、○○○元範圍內支給出席費，引言人、主持人、串場主持人
比照辦理。但本會出席人員，不得支領出席費、引言費、主持費
等費用。
﹝三﹞‧除有下列情形得支領鐘點費 (內聘每節八○○元) 外，本會人員
擔任本會各項宣導、觀摩、研習活動講座或接受委託或補助單位
邀請擔任講座，均不得支領鐘點費及稿費：
１‧非辦公時間擔任講師授課者。
２‧有下列情形，經專案簽准者：
(１) 新修訂法令實施初期，須密集宣導。
(２) 新政策方案或計畫措施之宣導，須本會人員主講。
(３) 具時效性無法立即安排外聘講座授課。
(４) 非主管業務惟因「學有專精」奉派擔任講座。
(５) 應委託或補助單位邀請擔任與業務有關，且非本單位人員
無法勝任之課程講座。
﹝四﹞‧綜合座談業務諮詢係屬業務單位之權責不得支領諮詢費。
﹝五﹞‧因公奉派授課者，有關差旅費之支給請依「國內出差旅費報支要
點」規定核實列支。
﹝六﹞‧各單位主管應本於權責妥適指派人員擔任講師，不得影響業務之
推展。
﹝七﹞‧經專案核可授課並支領鐘點費者，每月不得超過十六小時，由各
單位自行列管，同仁並應本誠信原則報核。
﹝八﹞‧依「人事行政法規釋例彙編」規定，公務人員因業務性質特殊，
奉派出差於假日實際執行職務者，准予差畢之次日起一個月內擇
期補休假。惟為避免重複支領給與，假日擔任講師授課如已支領
鐘點費者，不得再補休。
﹝九﹞‧本注意事項未規範之項目，不得另立名目支領。
貳、辦理核銷案件處理應行注意事項
一‧付款時應注意事項
﹝一﹞‧暫付款如屬委〈合〉辦案件，依契約規定辦理付款；如未訂約者
以暫付總經費百分之八十為原則；屬自辦需要當場立即支付款項
者，應經簽奉核准並檢附借據辦理預借，並於各項活動結束二週
內，檢附原始憑證核銷。
﹝二﹞‧經費之撥付以匯入帳戶為原則，並應詳實提供各債權人〈受款單
位或個人〉存款帳戶之金融機構名稱、帳號、戶名等資料。
﹝三﹞‧核銷案件應檢附原簽〈含原經費概算表〉、成果報告表、經費報
告表及原始憑證併案辦理核銷。
﹝四﹞‧核銷案件實際支出金額超出原計畫經費數額者，應敘明原因簽奉
核定後辦理。
﹝五﹞‧自辦計畫各項目，在原編列經費百分之十範圍內可相互勻支。
二‧粘貼憑證應注意事項。
﹝一﹞‧粘貼憑證應蓋經手、驗收及證明、主管等各級人員職章。
﹝二﹞‧領據應敘明領款事由及金額，經由相關各級人員簽章證明。
﹝三﹞‧收據或發票如有遺失，應檢具原立據人加蓋印章負責證明與原本
相符之影本，並註明無法提出原本之原因。對法人及民間團體之
分攤支付款項，應檢附原始憑證核銷為原則。
﹝四﹞‧委辦案件開列發票及收據之抬頭，應填註受委託單位之名稱為原
則。
﹝五﹞‧分批﹝期﹞付款之收據，應附分批﹝期﹞付款表，列明應付總額
、已付及未付金額等；其訂有契約者，應於第一次付款時檢送契
約副本或抄本。
﹝六﹞‧各受委託或補助單位，於支付各類所得時，應依稅法規定辦理扣
繳申報手續。
﹝七﹞‧非本國支出憑證，應由經手人擇要註記本國文字。
﹝八﹞‧憑證之總數應用大寫數字書寫。但採機器作業無法用大寫數字表
示者，不在此限。
﹝九﹞‧收銀機或計算機器開具之統一發票，僅列日期、貨品代號、數量
、金額者，應由經手人加註貨品名稱，並簽名。如其他相關憑證
已記載採購事項及貨品名稱者，得免加註。
三‧經費分攤表應注意事項：
﹝一﹞‧數計畫或科目共同受益之支付款項，其支出憑證不能分割者，應
加附支出分攤表。
﹝二﹞‧數機關分攤之支付款項，其支出憑證應加附支出分攤表，由主辦
機關另行保存，或彙總附入支出憑證，其他各分攤機關應檢附主
辦機關出具之收據及支出分攤表。
四‧差旅費及加班費結報應注意事項：
﹝一﹞‧員工加班應按月以處室為單位一次彙總填具印領清冊領款及核銷
。
﹝二﹞‧國內出差旅費各單位應填具國內出差旅費報告表每週彙總辦理領
款及核銷。
附件 三：九十三年度促進中高齡失業者就業補助計畫成果報告 (參考範例)
計畫名稱：○○○○○○○○○○○○○○○○○
執行期間：九十三年○月○日至九十三年○月○日
補助單位：行政院勞工委員會職業訓練局
執行單位：○○○○○○○○○○○○○
目 錄
壹、前言．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．○
貳、計畫內容摘要．．．．．．．．．．．．．．．．．○
參、計畫執行情形．．．．．．．．．．．．．．．．．○
肆、追蹤輔導情形．．．．．．．．．．．．．．．．．○
伍、成果分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．○
陸、績效評估．．．．．．．．．．．．．．．．．．．○
染、建議事項．．．．．．．．．．．．．．．．．．．○
捌、附件．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．○
● 核定補助函．．．．．．．．．．．．．．．．○
● 計畫書．．．．．．．．．．．．．．．．．．○
● 各場次活動手冊．．．．．．．．．．．．．．○
● 參與名單．．．．．．．．．．．．．．．．．○
● 績效評估相關資料．．．．．．．．．．．．．○
● 個案及活動成果之統計分析圖表．．．．．．．○
● 活動相片剪輯．．．．．．．．．．．．．．．○
● 成果報告電子檔案．．．．．．．．．．．．．○
● 其他相關附件．．．．．．．．．．．．．．．○
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