事業因停工或暫停營業，非屬歇業、清算或宣告破產等情事，不得就該所 積欠之工資申請積欠工資墊償
全文內容：事業單位因停工（或申請暫停營業），本於勞動契約所積欠之工資不得申 請積欠工資墊償 勞動基準法第二十八條第一項規定：「雇主因歇業、清算或宣告破產，本 於勞動契約所積欠之工資未滿六個月部分，有最優先受清償之權。」而雇 主按其當月雇用勞工投保薪資總額及規定之費率，繳納一定數額之積欠工 資墊償基金，係作為墊償前項積欠工資之用，此為該條文第二項所明定。 事業單位之停工，與歇業、清算或宣告破產有別，故仍應符合前開歇業、 清算或宣告破產事實時，方得依法申請積欠工資墊償基金墊償。