勞動部勞動法令查詢系統-判解函釋

發文單位：	行政院勞工委員會
發文字號：	（76）台勞動字第 2138 號函
發文日期：	民國 76 年 09 月 14 日
資料來源：	勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（81年10月版）第 202 頁勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（84年10月版）第 273 頁勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（86年4月版）第 280 頁勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（87年5月版）第 285-286 頁勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（89年1月版）第 314 頁勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編（90年6月版）第 345 頁勞動基準法規彙編（96年7月版）第 303 頁
相關法條：	勞工請假規則第 7、8 條（民國 74 年 03 月 20 日版）
要　　旨：	勞資糾紛涉訟法院傳詢時給假疑義
全文內容：勞工與雇主因勞資糾紛涉訟法院傳詢時可先請事假或特別休假；如判決勝訴，雇主應改給公假。

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