全文內容：勞工因職業災害在醫療中不能工作，雖屆滿二年經醫院診斷審定其身體遺
存殘廢，並請領勞保殘廢給付，依勞動基準法第五十九條第一項第二款、
第三款規定，雇主仍應按其原領工資數額予以補償並給與殘廢補償，惟雇
主得以勞保給付抵充該法殘廢補償費用。因依勞動基準法第十三條規定，
對於因遭遇職業災害致殘廢、傷害或疾病尚在醫療期間之勞工，非有同條
但書規定之情形，雇主不得終止契約。故事業單位若確有關廠歇業之事實
，因契約當事人之一方即事業主體已消滅，勞動契約隨即終止；勞工如合
於該法第五十四條強制退休要件，雇主應依法預告勞工予以強制退休，並
依該法第五十五條第一項第二款規定給付退休金。
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