全文內容：一 按違反就業服務法罰鍰案件處理要點二、「……或警察機關檢查發現
違反本法案件，應依第六十條至第六十三條規定處以罰鍰事項時，應
即以『違反就業服務法罰鍰案件通知書』連同有關文件資料移送當地
主管機關。」復依要點三、「當地主管機關收到上述通知書後，應於
十日內作成罰鍰處分書，有必要查證有關事項得延長之，但至遲不得
超過十五日。……於查明後依本要點逕行裁決。」準上所述，有關外
勞應否處以罰鍰，係屬當地主管機關 (即在省〔市〕為省〔市〕政府
；在縣〔市〕為縣〔市〕政府之權責) ，應由當地主管機關開具罰鍰
案件處分書再據以執行為宜。
二 本案縣政府依嘉義縣警察局開具罰鍰案件通知書，據以開具罰鍰處分
書及繳納單並代為持繳，其預扣之罰鍰、處分書及繳款收據因當事人
已出境而無法送達乙節，應可準用民事訴訟法第一百四十五條或第一
百四十九條有關送達之規定，嗣據以簽結。
三 為避免主管機關接獲警方移送就業服務法罰鍰案件通知書時，該非法
外籍勞工已出境，致其違反就業服務法之罰鍰案件無法執行之情形，
仍宜請警察機關查獲非法外勞時，迅協調當地主管機關及時開具罰鍰
案件處分書執行罰鍰為當，俾符本會八十一年十月廿三日台 (81) 勞
職業字第三四○九四號函釋意旨。
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