勞工因故離職，應休未休之特別休假工資發給疑義
全文內容：勞工之特別休假應在勞動契約有效期間為之，惟勞動契約之終止，如係可 歸責於雇主之原因時，雇主應發給未休完特別休假日數之工資。
1.本筆資料，依據勞動部民國 106 年 1 月 18 日勞動條 3 字第 106 0130075 號令，廢止並自即日生效。