法規名稱:
職業訓練法 (民國 104 年 07 月 01 日修正)
公(發)布日期:
民國 72 年 12 月 05 日

  第 八 章 罰則

職業訓練機構辦理不善或有違反法令或設立許可條件者,主管機關得視其
情節,分別為下列處理:
一、警告。
二、限期改善。
三、停訓整頓。
四、撤銷或廢止許可。
依第三十一條之一規定經認證單位,不得有下列情形:
一、辦理技能職類測驗,為不實之廣告或揭示。
二、收取技能職類測驗規定數額以外之費用。
三、謀取不正利益、圖利自己或他人。
四、會務或財務運作發生困難。
五、依規定應提供資料,拒絕提供、提供不實或失效之資料。
六、違反中央主管機關依第三十一條之一第三項所定辦法關於資格條件、
    審查程序或其他管理事項規定。
違反前項各款規定者,處新臺幣三萬元以上三十萬元以下罰鍰,中央主管
機關並得視其情節,分別為下列處理:
一、警告。
二、限期改善。
三、停止辦理測驗。
四、撤銷或廢止認證。
經認證單位依前項第四款規定受撤銷或廢止認證者,自生效日起,不得再
核發技能職類證書。
經認證單位違反前項規定或未經認證單位,核發第三十一條之二規定之技
能職類證書者,處新臺幣十萬元以上一百萬元以下罰鍰。
取得技能職類證書者,有下列情形之一時,中央主管機關應撤銷或廢止其
證書:
一、以詐欺、脅迫、賄賂或其他不正方法取得證書。
二、證書租借他人使用。
三、違反第三十一條之二第二項所定辦法關於證書效力等級、發證或其他
    管理事項規定,情節重大。
經認證單位依前條規定受撤銷或廢止認證者,其參加技能職類測驗人員於
生效日前合法取得之證書,除有前項行為外,效力不受影響。
依第二十七條規定,應繳交職業訓練費用差額而未依規定繳交者,自規定
期限屆滿之次日起,至差額繳清日止,每逾一日加繳欠繳差額百分之零點
二滯納金。但以不超過欠繳差額一倍為限。
本法所定應繳交之職業訓練費用差額及滯納金,經通知限期繳納而逾期仍
未繳納者,得移送法院強制執行。
資料來源:勞動部勞動法令查詢系統